Průzkum: Studentky potřebují víc peněz než studenti

Podle zářijového průzkumu agenty Ipsos největší množství studentů pracuje za barem nebo jako prodavači. Brigádu má sedm z deseti tázaných studentů. Zajímavý je rozdíl mezi pohlavími. Muži preferují příležitostné přivýdělky, zato u žen má skoro polovina vysokoškolaček pravidelnou brigádu. Přes 11 procent studentů pracuje i během studia na hlavní pracovní poměr. Nejdůležitějším kritériem pro výběr práce je výše platu, dále studenty zajímá i časová flexibilita práce a to, jak daleko je pracoviště od domova anebo školy.

„Čtyřicet procent studentů si zaměstnání nebo brigádu vybírá i podle atmosféry a kolektivu či toho, zda je bude práce bavit. Chtějí tedy dělat něco, k čemu mají blízko nebo čemu se věnují i ve svém volném čase,“ popisuje Jakub Major, náborář společnosti Decathlon.

V současnosti se po přivýdělku či brigádě shání 52 procent studentů. Největší zájem mají o příležitostné brigády, zejména v oblasti IT anebo administrativy. K práci je motivuje i to, že méně než 50 procent z dotázaných studentů dostává kapesné. A pokud ho dostanou, činí zhruba pět tisíc měsíčně, s čímž zejména studenti ve velkých městech nedokážou vyžít.

Výše kapesného se liší podle pohlaví. Studentům rodiče za poslední rok kapesné častěji zvýšili, zato studentkám ho ubírali. Z tohoto důvodu třetina studentek uvedla, že bez brigády anebo práce by se ocitla ve finanční nouzi. Zato studenty nejčastěji k práci motivuje touha mít více peněz na své zájmy a volný čas.

Kromě pohlaví se požadavky na brigády liší také napříč Českem. Za méně než 200 korun na hodinu by nechtělo pracovat 40 procent studentů žijících mimo Prahu. V hlavním městě by sazbu pod 200 korun nepřijalo celých 60 procent vysokoškoláků.

„Můžeme říci, že studenti mají dvě hlavní motivace pro práci při studiu – výdělek a získání praxe, která jim následně dá náskok při hledání vhodného uplatnění v jejich oboru. U toho prvního je hlavní výše odměny a možnost si dobře plánovat směny, nejčastěji poptávané pozice jsou v oblasti logistiky a ve službách, u druhého pak jde zejména o renomé zaměstnavatele, získání kontaktů a relevantní praxe,“ objasnil Tomáš Surka, personalista a ředitel investiční skupiny SURKA Group.

Ačkoliv si řada studentů vystačí s menším množstvím peněz, než kolik si na brigádách a v práci vydělají, 66 procent dotázaných se obává, že jim kvůli inflaci měsíční náklady vzrostou nejméně o deset procent. To je další důvodů, proč chtějí za svou práci stále lepší platy. Průměrně žádají 177 korun na hodinu, v Praze až 196 korun. Náročnější jsou v tomto ohledu muži, kteří chtějí v průměru o 12 korun na hodinu víc než ženy.

„Pro studenty je při výběru práce kromě platu důležitý také osobní a kariérní rozvoj. Vnímají totiž brigády jako možnost získat zkušenosti, které se jim budou hodit v dalším životě. Atraktivní jsou pro ně proto i brigády u zaměstnavatelů, kteří umožňují po ukončení studií přejít na hlavní pracovní poměr,“ doplnila Daniela Králíčková z Decathlonu.

Ze závěrů výzkumu mimo jiné také vyplývá, že studentům na měsíc stačí 9444 korun, studentkám pak o necelé tři tisíce víc. Aby na tuto částku dosáhli stačí mužům pracovat 48 hodin měsíčně, ženy musí v práci strávit přes 60 hodin.

Zdroj: iDNES.cz